渠道销售经理职责是什么|渠道销售经理的具体职责

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　　渠道销售经理需要独立开拓新客户计划并予以实施，负责客户满意度、重要客户关系维护。以下是小编整理的渠道销售经理的具体职责。

　　渠道销售经理的具体职责1

　　职责：

　　1.根据公司渠道销售计划与目标，利用公司提供的平台和渠道，进行新客户开发、商务合作洽谈;

　　2.通过有效高质量沟通，持续深度挖掘客户或准客户的需求，及时发现新合作商机，通过公司的产品或服务，满足客户需求，务求达成合作，实现公司的销售目标;

　　3.根据公司客户关系管理的要求，与新老客户保持紧密联络，务求建立优质的长期合作关;

　　4.定期制定有关销售和客户关系维护工作的计划，并将执行过程中存在的问题向上级及时反馈、提交建议，定期进行工作进度汇报;

　　5.根据公司客户关系管理的要求，定期提交客户的完整资料，并对客户资料、合作细节及相关各类文档履行保密义务;

　　6.完成领导交代的其他工作。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理、信息管理、计算机等相关专业;

　　2、1年以上销售岗工作经验，有互联网产品或相关产品销售经验者优先;

　　3、完成部门下达的区域市场月度或年度销售任务;

　　4、市场信息的收集并提出应对方案任职资格：

　　5、具备较强的商务技巧，人际关系处理能力;

　　6、专业不限，对销售岗的压力和挑战有一定的理解和应对能力;

　　7、具有强烈的责任心，有两年以上一线市场销售经验者优先考虑;

　　8、有丰富的市场分析、营销、推广能力，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴;

　　9、热爱销售工作，有强烈成功欲望和事业心，有挑战“不可能”的信心和毅力;

　　10、熟悉餐饮行业者优先。好的团队合作精神。

　　渠道销售经理的具体职责2

　　职责：

　　1.带领团队达成华南区渠道部年度销售目标;

　　2.对下属人员进行业务指导和工作考核，监督及支持部门销售人员完成销售计划;

　　3.配合本部门制定年度销售预算，进行管理，在预算框架内开展工作;

　　4.配合市场部完成年度市场活动计划;

　　5.发现和培养销售人员和骨干，负责部门销售人员的相关培训，做好团队育人、留人相关工作，建立团结、高效的销售团队;

　　任职资格：

　　1.生物或医学相关专业本科以上学历;

　　2.对不同行业客户特点有深刻理解，有丰富渠道开发经验;

　　3.有3年以上生物产品渠道销售管理经验;

　　4.优秀的销售管理能力，擅长激发下属斗志和激情;

　　5.能适应出差;

　　6. 为人踏实、努力、诚信、敬业。

　　渠道销售经理的具体职责3

　　职责：

　　1.开发同业&异业渠道，例如有高净值客户资源的独立理财师、三方理财机构、家族办公室以及异业合作机构等;

　　2.支持公司全品类的销售落地(包括但不限于海外保险、海外投资、移民);

　　3.配合公司产品部及内勤团队，对合作渠道进行跟踪，提供产品介绍、签约服务，客情跟踪;

　　4.不断提升销售团队的专业度和销售水平，使之适应公司业务发展的需要。

　　任职要求:

　　1.在三方财富管理机构有丰富的销售团队管理经验，能高效完成团队业绩，有丰富的同业渠道资源和客户资源;

　　2.海外理财产品有扎实的知识体系和销售能力;

　　3.具有同行业渠道资源(个人/机构)及异业渠道合作开发能力。

　　渠道销售经理的具体职责4

　　职责：

　　1、全面负责自己区域发展战略并实施监督，协助总经理推进公司的发展。

　　2、负责渠道合作伙伴的开发、管理及后期跟踪维护工作。

　　3、负责协助渠道合作伙伴销售及推广公司产品。

　　4、对渠道销售进行系统规划，制定相应的渠道管理政策，推广策略等。

　　5、 根据部门年度销售计划，完成渠道销售方案，达成公司销售目标。

　　6、完成上级领导临时交办的任务。

　　任职要求：

　　1、从事销售、工程等工作2年以上;

　　2、有强大的业务运营和市场拓展能力 ，有较强的公关能力;

　　3、具备较强的综合管理能力和协调能力，熟悉渠道开发、维护;

　　4、能够洞察行业发展的趋势，具有良好的沟通和表达能力;

　　5、有工程配套、医疗设备、办公家具、酒店设备等广泛人脉资源的应聘者优先。

　　渠道销售经理的具体职责5

　　职责：

　　1、根据公司品牌发展策略与区域发展战略，开发和维护合作机构的关系;

　　2、市场的计划制定及进度的把控，定期反馈最新信息;

　　3、负责整个教育形式及市场情况的调研工作，市场资源互换和开拓;

　　4、独立完成渠道合作的开拓与活动的组织(如大中专院校、社区等合作渠道);

　　5、活动策划方案的拟定与实施，保证活动的效果与安全;

　　6、协助销售人员进行招生转化，完成公司市场招生的业绩指标。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，至少3年市场或渠道工作经验，有体育、教育行业从业经验者优先;

　　2、有良好的时间管理能力，具备良好的职业素养;

　　3、具有企业管理和市场推广拓展经验;

　　4、较强的团队领导和沟通协调能力。

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