1 准时上下班,提前10分钟到到岗,穿好工服,不得迟到与早退。 2 上班时整理好仪容仪表,着装整洁,保持微笑,不可因私人情绪而影响工作。 3 上班时电话调成静音不得打私人电话,不得用手机玩游戏,上网。 4 服务人员及非吧台人员不得随意出入吧台,收银不得私自用电脑上网。 5...
第一个例子:跟两个朋友合伙开了家小网络公司,一开始没有太多资金,每个人的水平也不一样,公司业务跟技术又互相关联,都是股东而且还都在公司上班,还要把工资发的公平,薪金制度如何制定,这既是股东又是员工的该如何管理?真是件头疼的事,望给提供点参考,深表谢谢 大家看法: 1 从一个律师的角度,我认为...
为保证顺利完成公司下达各项生产任务、经营目标、管理目标,促使员工按劳取酬、多劳多得、奖勤罚懒而制定本规章制度。本规章制度适用本公司的各部门的每一个员工。 第一章考勤制度 第一条:严格遵守公司时间,不准迟到、早退,发现迟到、早退,视时间长短作相应处罚。 第二条:有事请假者,必须填写请假申请...
1、实行每日八小时工作制:上午8:00-12:00;下午:13:30-17:30。 2、不准迟到,需提前15分钟到达办公室(特殊情况必须说明),如果不能遵守,迟到一次扣除5元(从当月工资中扣除)。 3、有特殊情况请假,批准者按无薪假期。未经批准无故旷工者,按旷工处理 4、不准在上班时...
(一)本章程依照服装工业股份有限公司员工福利委员会组织简章第十条规定订定。 (二)本社定名为服装工业股份有限公司员工福利社。 (三)本社设主任一人,总理社务。 (四)本社设业务、总务两组。 (五)业务组经营下列各项事项: 1 关于改善生活事项。 2 关于补习教育事项。...
一、目的 1 保障员工申诉权利,树立良好风气。 2 促进企业管理体系的完善。 二、适用范围 集团及下属各分公司全体员工。 三、制度内容 1 投诉内容 ⑴ 认为现有的工作岗位不能发挥个人业务技术特长。 ⑵ 对企业现有的规章、规定、制度有异议。 ⑶ 不满意所在单位或部门给予的纪律处...
(一)卫生管理 1、宿舍房内卫生管理自觉养成良好的社会公德和卫生习惯,保持宿舍内外环境卫生清洁。 2、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责。 3、宿舍卫生做到“六净”、“六无”。“六净”即地面、墙壁、门窗、床、卫生间、洗脸盆等每天擦洗干净。“六无”即无灰尘、无蜘蛛网、无污物、无纸屑、无果...
规章制度的制定程序关键是要保证制定出来的规章制度内容具有民主性和科学性。规章制度的大多数内容与职工的权利密切相关,让广大职工参与规章制度的制定,可以有效地杜绝用人单位独断专行。现在,就来看看以下两篇公司员工规章制度吧! 公司员工规章制度 为了创造一支以公司利益至高无上为准则,建立高素质、高水...
考勤制度 为确保公司进行有秩序的经营管理而制定: (一)出勤1 工作时间:每天7小时,正常时间为上午8:30-12:00 14:30-18:00,根据公司需要调整。 (二)打卡: 员工每天上班、下班,午休出入均需打卡(共计每日4次)。 员工应亲自打卡,帮助他人打卡和接受他人帮助打卡者,无论...
第一章 总则 一、 为了加强办公室管理,明确公司内部管理职责,使内务管理工作更加标准化、制度化和规范化,结合实际情况,特制订本制度。 二、 本制度适用于公司所有成员并严格遵守各项规定。 三、 切合公司实际,根据不同的制度内容编写相应的规范化要求,力求使办公室各项工作都有章可循、有法可依,...
二○○四年度工作目标责任制考核办法 为了明确每位职工的岗位目标和责任,贯彻工作实绩与奖惩挂钩的原则,增强责任感,充分调动职工工作积极性,提高工作效率,圆满完成各级交办的式工作任务,特制定本工作目标责任考核办法。 一、考核对象 人事局全体职工(含领导) 二、考核内容 1、加强学习。按时参...
为了加强对“3C”认证标志的准确使用及有效管理,特制订有关规定如下: 一、“3C”认证标志的使用范围: 公司获得认证的产品(见03-021技术通知单),使用国家统一印制的标准规格认证标志。 二、“3C”认证标志的管理 1.“3C”认证标志的购置,由生产制造部按生产计划向质量管理部报缺,质...
第一条:候选人员 1、武术协会会员均有武术协会干部选举与被选举权利 第二条:选拔方式 1、在第一次会员大会上,长理武术协会将对新一届干部进行一个初选,有意竞选可自由上台作竞职演讲 2、通过第一次的初选,将初选的人员安他们的竞选部门划分好,由现任各部门部长进行第二轮面试,最后确定较合适人选...
为加强学校机房的管理,提高设备的利用率,延长设备使用寿命,根据我校实际,在xx县计算机教室管理规定的基础上,特作如下规定: 1、计算机教室为教学服务,教学优先。 2、机房主机平台(教师机、服务器)仅限管理员和计算机教师使用,禁止学生使用。 3、学生上机必须做好相关登记。比如某天某班某任课教...
第一章 总 则 第一条 为加强公司信息化建设,规范公司信息化管理,降低公司管理成本,提高工作效率和管理水平,特制定本制度。 第二条 本制度适用于公司信息化硬件、软件、耗材、系统、数据和安全等管理工作,指导公司的网络使用管理和维护工作,规范设备和耗材采购配置引进流程,为公司的信息化系统健全...
第一条:目的 为加强公司及其子公司员工福利管理,保障公司员工享受到较为健全的福利政策,明确集团公司及其子公司员工的福利标准,特制订本制度。 第二条:适用范围 集团公司及其子公司。 第三条:词义解释 本制度涉及的福利指企业福利,是公司为了提升团队的凝聚力向员工提供的工资和法定福利以外的物...
财产物资是学校开展正常的教育教学、业务活动的物质基础,也是保证完成工作任务,实现工作计划所必须的物质条件。随着学校规模的不断扩大,学校在各方面都加大了投入。为了能更充分发挥财产物资的作用,提高使用效益,服务于教育教学,必须加强财产物资的管理,制定相应的制度。 一、正确区分学校固定资产与库存材料...
深圳 有限公司 薪资管理制度 文件编号: dzhr0406007 版 次: a 页 次: 1 5 实施日期: 1. 目的 规范公司工资管理,融洽劳资关系,激励员工士气,有利于调动全体员工的积极性,以配合公司经营管理和发展需要,特参照国家劳动法规和相关行业...
为进一步加快我校教育信息化的步伐,以教育信息化带动教育现代化,努力创设一种运用现代教育技术人人参与、比学赶超的良好氛围,根据我校信息化计划书,结合本校实际,特制定本制度。 1、进一步组织好信息技术校本培训,做到人人参与。要求:党员教师、骨干教师要示范,青年教师要过硬,中年教师要过关,老年教师要...
安全管理工作在民办学校同教学质量一样有着举足轻重的作用,为了把我校小学部的安全工作做得更好,杜绝安全事故的发生,防患于未然,特制定本管理制度,请全体小学部师生共同遵守,保证安全。 1 按时到校,严禁搭乘非客运车辆、非客运船只。 2 上下楼梯不得拥挤、推拉打闹,有序上下,靠右前行。...
考试是教学过程的一个重要组成部分,是检验教学质量,改进教学方法,提高教学效果的一个重要环节 良好的考风考纪,既是校风,教风,学风的直观反映,也是社会形象,办学质量的具体体现,与学校的生存,发展有着直接的关系。为了加强我校考试工作的管理,提高考试工作的质量,强化,细化考试工作规程,使严格考试成为师...
劳动防护用品的管理制度: 目的: 为了加强劳动防护用品的各个环节的管理,为员工提供了符合国家标准或者是行业标准以及国家有关的规定劳动防护用品,建立劳动防护用品的管理长效机制,特此制定的本制度。 工作程序: 1 物资供应应该根据各个单位上报防护用品的计划单进行采购。 2 物资供应科负...
诸位未来的传媒精英们: 你们好,一路辛苦了!学乐传媒全体师生对你们的到来表示由衷的欢迎!此后的20天里以及此后的生命里,我们都是最亲密的朋友。相信,在我们的共同努力下,你会在这里成长,会终生难忘这段短暂且含义深远的生活。 而在这集训开始之前我不得不严肃的告诉你们这些被你们厌恶的“束缚”!敬请...
XX年一个寒冷的深夜,阿涛值二线班,电话忽然响起,医院手术,急需用血。她迅速从家里赶到医院,对病人进行了血样分析,结果令她震惊:rh阴性“熊猫血”, 非常稀有的血型,极其罕见。 她急忙与中心医院联系,没有这种血型的血源。立即赶到中心血站,那里仅能提供一袋血源。第一袋血源及时送到了手术室,保证了...
一、考勤细则 (1)工作时间 1、 教职工每天工作八小时。(不含突发性活动如开例会等) 2、依幼儿园工作需要,各部门人员进行轮流值班。 (2)病事假审批: 教职工请假一日内(含),由副园长审批,请假三日内(含),由园长审批。超过规定时间报董事长办公室批准。出勤统计由会计负责。 (3)...
为进一步加强机场路路灯管护,确保机场路亮灯率不低于98%,做到随坏随修。特制定本管护细则。 一、管护范围 新机场路东起香江饭店,西至机场口收费站共有路灯2867杆。(其中:山水画扇双臂灯139杆,青花梅瓶双臂灯720杆,桂花灯395杆,七彩行人景观灯1613盏。)变压器20台,监控箱20个。...
护士排班与值班制度 1.护士值班制度 1) 医院临床各科及急诊科均实行24h值班制。门诊及医技科室的护理人员可根据实际工作需要合理排班。 2) 护士应按照周排班表安排进行值班。 3) 值班护士必须按照医院统一要求着装上岗,坚守护理岗位,认真履行岗位职责,遵守劳动纪律,不擅自脱岗、离岗...
一、各科任课教师、基础部、各系、教务处、学生处均须对学生成绩认真管理,各负其责。 二、基础部的责任 1、无论考试与考查,学生的各科文化课成绩评定后,由任课教师填写成绩单。成绩单填毕,分别由任课(评卷)教师及基础部主任签字作为对成绩的确认与负责。 2、学生的各科文化课成绩一经评定后,基础部有...
1 目的 通过制定仓库员工工作目标及赏罚机制,指导和规范仓库员工日常工作行为,通过赏罚的措施起到激励和考核员工的作用。 2 范围 物流自有仓库所有员工 3 参考文件 《仓储安全管理制度汇编》 4 定义 4 1 文员 指仓库内部负责系统操作的人员 4 2 送货员 指...
目录 第一章:总则 第二章:队员守则 第三章:团队组织的组织机构及其职能 第四章:团队日常管理制度 第五章:财务管理制度 第六章:人事管理制度 第七章:考勤制度 第八章:保密制度 第九章:奖惩制度 第十章:其他 第一章:总则 第一条 为了加强管理,完善各项工作制度...
1.七年级新生于8月5日—8月6日凭户口本原件及复印件到我校总务处办理登记注册手续。 2.收费标准:校服费212元(含夏服二套,冬服二套),内宿生住宿费200元,广东省外户籍学生收取借读740元。 3.成绩优秀的每学期均可获得奖学金,家庭经济困难的可申请学校助学金。 4.8月26日到校领取...
(本制度每一个项目均由各个专员专门负责) 奖 1 当天值日满分,每人奖励3朵金花。 2 考试成绩95分以上奖励5朵金花,满分奖励1个金苹果。 3 各类作业本(家校链接本)上10颗星星换1个金苹果。 4 参加各级各类活动获奖奖励如下:班级获奖3朵金花,学校获奖5朵金花,瑞安市获奖1个金苹...
一、来人接待 1、来人时,要按照一起身、二让坐、三倒水、四询问、五解答或办理、六送客“六个环 节”的顺序操作,态度热情,语气平和。 2、需引见领导的,经报告后予以引见。未能与领导取得联系的,于当日内报告领导。 二、接打电话 1、办公室及值班科室要坚守岗位,确保办公室电话畅通。...
为加强门卫的管理,增进门卫人员的工作热情,特制定本办法。 一、 奖励: 门卫人员应在工作中达到如下要求,公司将视工作完成情况给门卫发放奖金,奖金分为:优秀奖200元,良好奖100元。奖金由安全部每月写出书面报告,交由领导审批。 1、 值班人员应坚守岗位,不串岗、不空岗,并做好交接班记录。值...
瓦斯利用管理制度 1、有计划停泵时,必须通知发电厂,做好准备工作,以免损坏发电机组;正常启动后,只有检查确定瓦斯浓度在30%以上时,方可通知发电厂开启供气门。 2、泵站司机一旦发现瓦斯浓度降至30%时,必须立即关闭利用系统供气门,再通知发电厂停止发电。 3、如遇停电或其它原因紧急停机时,必...